Рабочая виза в Чехию

Наша компания предлагает официально открыть рабочую визу в Чехию в Москве. Вам достаточно предоставить свой паспорт и некоторые другие документы, перечень которых оговаривается в процессе консультации и заключения договора, а мы делаем всю работу сами. Вам не придется ожидать в очередях, переживать возможные отказы, собирать справки для повторной подачи заявки.

Почему в Чехии комфортно работать?

Сделать рабочую визу в Чехию предпочитают россияне и граждане других стран бывшего СССР по нескольким причинам:

• среднемесячная зарплата с 2017 года превышает 1000 евро;
• расположение в центральной части Европы недалеко от многих государств СНГ;
• возможность уехать на работу вместе с семьей;
• шанс дешево получить визу с правом трудоустройства;
• открытые границы для безвизового посещения стран Шенгенского договора;
• родственный с русским язык.

Вопрос адаптации в чужой стране всегда зависит от степени владения местным языком. Выучить его, ежедневно общаясь с чехами, можно за полгода. Кроме этого, большинство граждан старшего возраста хорошо понимают наш язык и немного разговаривают по-русски.

Перечень документов на рабочую визу

На получение права въезда с трудоустройством понадобятся следующие документы для рабочей визы в Чехию:

• анкету;
• общегражданский и заграничный паспорт (биометрический или старого образца) с копиями всех страниц, имеющих записи;
• трудовой договор;
• документ, подтверждающий наличие брони на срок проживания;
• справку о состоянии счета;
• страховку;
• медицинскую справку о состоянии здоровья и отсутствии опасных заболеваний – туберкулеза, ВИЧ, СПИД;
• фото формата 3,5 см на 4,5 см.

Все документы переводятся на чешский язык. Делает это уполномоченный посольством (консульством) переводчик. В обычном порядке чешская виза выдается в течение 2-3 месяцев.

Разрешение на работу в Чехии

Для легального трудоустройства понадобится как оформление рабочей визы в Чехию, так и открытие специального разрешения. Получить его самостоятельно не так просто. В соответствии с чешским законодательством, работодатель должен вначале разместить информацию о наличии вакансии на площадке биржи занятости.

Только по истечении 30-90 суток и при отсутствии спроса со стороны местного населения, работодатель обращается в Министерство труда. Эта структура и принимает решение о выдаче разрешения на работу иностранному гражданину. Трудоустроиться в Чехии можно еще двумя способами – оформить синюю или трудовую карту, действующую на территории всего Евросоюза.

Трудовые карты

Законно работать на территории Чехии можно и по трудовой карте без оформления долгосрочного въездного разрешения. Карта выполняется на пластиковой заготовке и содержит биометрические сведения о своем владельце. Выдается документ чешским миграционным подразделением при МВД только гражданам третьих стран, которые претендуют на получение работы, не требующей высокой квалификации. Срок действия трудовой карты составляет до 2 лет, после которых документ может продлеваться.

Преимущества заказа трудовой визы в нашей компании

Заказывая услуги по сбору документов и оформлению трудовой визы в нашей компании, вам гарантирован качественный сервис со следующими преимуществами:

• оперативность;
• легальность;
• прозрачные цены;
• профессиональная помощь юриста;
• положительное решение вопросов в трудных ситуациях.

Также вас может заинтересовать:

Приглашение для эстонской визы
Транзитная виза для поездки в Великобританию
Виза f4 в Корею